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1、配合公司做好人员招聘以及储备工作。2、领导交代的其他工作。3、熟练使用办公软件,善于思考,有较强的适应能力以及独立工作的能力。4、具备员工关系、人员招聘、培训开发等模块业务操作能力。5、性格开朗,有优秀的文字表达能力和良好的沟通协调能力。
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