任职资格：
1、有三年以上快消品行业管理岗位工作经验；
2、具有良好的市场策划、组织、拓展、团队建设和管理能力，较强的数据分析能力及市场洞察力；
3、具有一定的营销专业知识和技能，熟悉各销售渠道开发、管理运作；
4、性格外向，综合素质较高，善于与人沟通，思路清晰，有一定的谈判技巧；
5、具备良好的计算机应用水平。

工作职责：
1、根据业务经理制定的销售计划，全面协助业务经理完成销售工作；
2、负责协助业务经理对各区域经理的管理，对业务代表的业务培训、绩效考核和监督、检查，并根据对业务代表和其他客户资源进行动态优化分配；
3、掌握市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的业务销售计划方案，以及具体销售工作流程和细则；
4、协助区域经理完成业绩，需和客户建立长期、稳定的合作关系，并负责空白市场的开发工作；
5、协助各种突发性事件的协调、处理矛盾冲突，灵活运用公司销售政策；
6、完成销售部经理交办的其它临时性任务。