任职要求：
1、有新媒体相关运营经验者优先；
2、细心，责任心强，可适应快节奏工作，具备一定的抗压能力、协调能力及团队精神；
3、完成视频素材的策划及微博抖音小红手快手的变更； 
4、 策划具有可传播性的活动，策划制作相关内容并落地执行； 
5、有新闻、话题敏感度，追踪时效热点；
6、提升新媒体平台内容质量，丰富资讯内容，增加用户黏度。

员工福利： 
1、薪资：高底薪+绩效奖金+提成+分红； 
2、工作制：大小周； 
3、培训：完善的培训体系，入职引导一对一培训； 
4、休假：法定节假日、带薪年假； 
5、公司氛围：轻松愉悦，友好和谐，朝着共同的目标努力； 
6、基本福利：社保五险、节日礼品、下午茶、年度旅游、不定期举办户外活动、聚餐等。