岗位职责：
1、负责所有外贸部订单生产流程动向，及时掌握跟进，确保准时交货。
2、根据生产订单各型号产品交期，依先后顺序跟踪至入库交货。
3、每日根椐统计报表和现场跟进结果，有没能按时完成的产品需及时跟踪并呈报结果。
4、对外贸订单外购产品、售后补件产品从下单到出货进行全程跟踪。
5、做相关统计工作，每天更新成产周期表及入库产品表及时反馈给外贸部同事。
6、协助外贸部同事出货。
7、外贸部同事临时安排需要配合的工作。
岗位要求
1、学历经验‌：大专及以上学历（国际贸易/英语相关专业优先），1年以上外贸经验，1年以上团队管理经验‌
2、‌语言能力‌：基本能看懂英文文件
3、熟悉B2B平台、外贸ERP系统及办公软件‌
4、精通国际贸易法规、信用证操作及物流成本优化‌
5、具备数据分析、谈判技巧及抗压能力‌
6、‌素质要求‌：责任心强，具备团队激励能力和跨部门沟通协调能力‌
【职业发展】
①在这里，你会有广阔的职业发展空间，公司每年将对员工进行能力评估，以帮助员工明确发展目标与方向。
②在这里，你会有快速成长进步的平台，公司采取内外部相结合的培训模式，为员工提供多方位的培训，以提升员工综合职业技能。
③在这里，我们会尊重个人发展意愿，公司会采用岗位竞聘的工作方式，为员工职业生涯发展提供辅导多途径的机会。
【员工培训】
①岗前培训：企业文化、公司员工手册。
②岗中培训：行业培训、产品培训、技巧培训、职业素养培训。
③实战演练：专业一对一指导、加强知识落到实处。
【福利待遇】
①薪资架构：底薪+绩效+激励奖金。
②成长之路：各类培训计划,全方面成长,健全良好晋升通道,广阔发展空间。
③福利待遇：周年庆福利、节日福利、不定期团建活动、公司集体旅游。
④团队氛围：扁平化管理，轻松活跃的办公氛围。