在当今社会，女性在职场中扮演着越来越重要的角色。然而，女性在职业发展过程中仍然面临着许多挑战和困难，如性别歧视、晋升机会不平等、工资差距等。女性职场中如何为自己兜底？职场女性需要采取一些措施来为自己兜底，保障自己的职业发展和权益。

　　一、提升自身能力

　　提升自身能力是女性在职场中为自己兜底的最重要措施之一。只有具备了足够的专业技能和知识，才能在职场中立足，并获得更好的职业发展机会。因此，女性应该不断学习和提升自己的能力，积极参加各种培训和学习活动，不断扩展自己的知识和技能领域。

　　二、建立良好的人际关系

　　在职场中，人际关系非常重要。女性应该积极与同事、领导建立良好的关系，增强自己的人脉资源。通过与他人交流、合作，可以更好地了解职场中的动态和趋势，获取更多的机会和资源，同时也可以在遇到困难时得到他人的帮助和支持。

　　三、争取平等的权益

　　女性在职场中应该积极争取平等的权益，包括晋升机会、工资待遇等。要敢于提出自己的诉求和主张，不畏强权和性别歧视，维护自己的合法权益。同时，也要关注企业的文化和价值观，选择符合自己价值观的企业，避免因企业不良文化而受到伤害。

　　四、保持积极的心态

　　在职场中，女性可能会遇到各种挫折和困难，这时需要保持积极的心态。要相信自己，不放弃追求自己的职业梦想，同时也要学会调整自己的情绪和心态，保持平衡和稳定，避免因情绪波动而影响工作和生活。

　　总之，女性在职场中需要积极为自己兜底，保障自己的职业发展和权益。通过提升自身能力、建立良好的人际关系、争取平等的权益以及保持积极的心态等措施，女性可以更好地应对职场中的挑战和困难，实现自己的职业梦想。