职责描述:
1)进出货物的数量监控、库存货物数量与质量的监控、仓库库位的管理、仓库台帐准确的监控、仓库卫生与安全监控、装卸作业监控、叉车作业监控。
2)储运业务异常处理及提报。
3)储运流程制度的建立、优化、推动实施。
4)部门例会、培训组织。
5)人员考核管理。
任职要求:
1)大专以上学历,有3年以上仓储/仓库经理经验。
2)熟悉仓库收发存流程。
3)熟悉操作各项办公软件。
4)具有良好的沟通和团队协调能力、亲和力 、乐观、文书表达能力。
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