1、负责企业内部日常事务的全面统筹和协调管理。
2、负责参与企业发展规划的制定并报总经理批准。
3、负责全面落实总经理下达的各项计划。
4、负责公司内部人事的总体调度,安置和制定后续人才培养计划。
5、负责定期组织各部门主管级以上人员就企业的现状,问题点,以及企业的发展进行交流讨论。
6、负责所管部门日常事务的协调和处理。
7、负责部门间综合会议的主持。
8、负责质量管理体系内部审核的主导。
9、负责管理评审会议的主持。
10、负责带领全公司同事努力工作,共同成长。
11、监督、指导厂内公用资源、公共设备、设施的维护和保养管理。
12、监督、指导厂内的5S、安全、消防、保安、宿舍区、食堂等管理工作。
13、负责规划、推进企业文化建设工作。
14、负责企业内部运行成本和生产成本的控制。
15、按时完成总经理交办的其它工作任务。
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