职位描述:
1、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
行政人事的任职要求是:
1、人力资源或相关专业高中以上学历;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
工作时间:
单双休及法定节假日,9:00-12:00 13:30-18:00。
福利待遇:
1、提供五险(含养老险、失业险、生育险、医疗险、工伤险);
2、端午发放粽子,中秋发放月饼劵、生日会、年夜饭、节假日祝贺、聚餐、旅游等;
3、集团提供系统培训以及广阔、良好的学习平台;
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